333ÌåÓýÍøÒ³°æµÇ¼Èë¿Ú

Wizja, Misja i Warto?ci

Z powag? podchodzimy do naszej misji, wizji i warto?ci. S? one przewodnikiem w naszej pracy. Nasza wizja polega na nieustannym podnoszeniu poprzeczki w bran?y cz??ci samochodowych. Nasz? misj? jest odkrywanie, projektowanie i dostarczanie najbezpieczniejszych produkt¨®w i najinteligentniejszych rozwi?za¨½, aby pom¨®c naszym klientom?osi?ga? cele, dzisiaj i w przysz?o?ci.

Nasze warto?ci

ODPOWIEDZIALNO??

Bierzemy odpowiedzialno?? za nasze dzia?ania i dotrzymujemy danego s?owa przez co ufamy sobie w pracy, ale tak?e budujemy zaufanie u naszych klient¨®w. Zdobyte zaufanie klient¨®w staramy si? ci?gle umacnia? poprzez poszukiwanie rozwi?za¨½ daj?cych im realn? warto??.

RZETELNO??

Zaanga?owanie w pracy, bezpiecze¨½stwo dzia?a¨½ oraz jako?? i niezawodno?? naszych produkt¨®w to s? warto?ci kt¨®re nam przy?wiecaj?. Dok?adamy stara¨½ aby post?powa? w?a?ciwie, kieruj?c si? uczciwo?ci? i przejrzysto?ci? tam, gdzie mo?na dzia?a? jeszcze?lepiej.

SZACUNEK

Cenimy i jeste?my otwarci na pomys?y i wk?ad innych. Ws?uchujemy si? w potrzeby naszych partner¨®w i klient¨®w, oraz dostosowujemy do nich nasze podej?cie.

PRACA ZESPO?OWA

Najlepsz? prac? wykonujemy wsp¨®lnie ¨C?globalnie dzielimy si? najlepszymi praktykami i?bazujemy na wzajemnych pomys?ach dzi?ki czemu razem uczymy si? i wzrastamy. Jeste?my elastyczni i otwarci ¨C wsp¨®?pracujemy jako partnerzy w dochodzeniu do lepszych, szybszych i m?drzejszych rozwi?za¨½.

INNOWACJE

Dzi?ki ci?g?emu przesuwaniu granic usi?ujemy znale?? odpowiedzi na pytania inne ni? te ?atwe i?oczywiste ¡ª stawiamy sobie nawzajem wymagania i?pobudzamy?nasz? kreatywno??. Duch przedsi?biorczo?ci nap?dza nas do dzia?ania i?identyfikowania mo?liwo?ci, kt¨®re nie?tylko?rozwi?zuj? aktualne wyzwania ale r¨®wnie??wykraczaj? poza ich granice.

PASJA

Jeste?my dumni z naszych osi?gni???¡ª du?ych i ma?ych ¡ª?oraz ka?dego dnia?cieszymy si? z naszych post?p¨®w. Po?wi?camy czas na wzajemne poznanie si?, co jeszcze?bardziej motywuje nas do wsp¨®lnego osi?gania sukces¨®w.
?

Zjednoczeni, ale nie identyczni

Wierzymy, ?e?kultura organizacyjna zorientowana na cele oraz??zr¨®?nicowani pracownicy pomagaj? uczyni? z DRiV preferowanego pracodawc? i ostatecznie umo?liwia nam generowanie wi?kszej liczby pomys?¨®w oraz lepszych rozwi?za¨½ do obs?ugi klient¨®w na ca?ym ?wiecie.

Firma DRiV zobowi?zuje si? do r¨®wnego traktowania wszystkich aplikant¨®w, na podstawie indywidualnych kwalifikacji, bez wzgl?du na ras?, kolor, religi?, p?e?, wiek, pochodzenie, orientacj? seksualn?, niepe?nosprawno??, status kombatancki, stan materialny lub?inne tego typu?uwarunkowania. Zgodnie z naszymi zasadami, przestrzegamy wszystkich obowi?zuj?cych przepis¨®w dotycz?cych zatrudnienia.